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- Les 10 questions les plus fréquemment posées lors d’un entretien d’embauche
- Des conseils pour rédiger un CV parfait
- Votre évaluation lors du premier entretien
Coordonnateur informatique
Description de l'emploi
Intéressé à être responsable de toutes les infrastructures informatiques et équipements TIC, en particulier dans l’industrie aéronautique ?
Vous aimez être l’interlocuteur pour toutes les questions informatiques au sein de dnata ?
Alors vous êtes notre nouveau coordinateur informatique chez dnata
Ce que nous attendons de vous?
· Agir comme point de contact pour les utilisateurs en cas de problèmes de système de contrôle logistique et de gestion de réseau
· Analyser les problèmes et les questions signalés par les utilisateurs finaux et diagnostiquer les problèmes matériels et logiciels
· Résoudre et administrer les problèmes et les requêtes signalés
· Contacter les fournisseurs, mettre en service et vérifier les réparations
· Installer et configurer tous les systèmes matériels et logiciels.
· Soumission et suivi des tickets
Point de contact de la cybersécurité (rôle de cybersécurité en tant que champion de la cybersécurité )
Profile
Qui es-tu?
· Vous écrivez et parlez anglais, connaissance du néerlandais ou du français
· Vous êtes capable d'analyser, de signaler et de résoudre de manière indépendante les problèmes informatiques
· Vous êtes capable d'établir des priorités et êtes créatif pour trouver des solutions
Compétences techniques
- Disséquer un problème et trouver des informations supplémentaires.
- Continuer à fonctionner efficacement sous forte pression, dans des situations difficiles ou en cas de revers.
- Résoudre des problèmes en utilisant des méthodes de réflexion et de travail issues de l'informatique.
- Suivez les normes généralement acceptées.
- Effectuer des tâches sans le soutien ou la supervision des autres.
- Action orientée vers un objectif.
- Faire attention à la qualité et prévenir les erreurs.
- Adaptez facilement votre comportement ou vos méthodes de travail à des situations changeantes et à des personnes différentes.
- Agir en conformité avec les valeurs et les standards de l’organisation.
- Transmettre des informations et des idées par écrit ou oralement.
Offre
Que proposons-nous ?
· Travailler au sein d'un grand groupe international avec une sécurité d'emploi et des collègues qui vous valorisent
· Une variété de tâches et d'activités
· Un CDI avec une rémunération correcte et des avantages extra-légaux tels que des chèques repas et éco- chèques, une hospitalisation et une assurance groupe.
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